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成都拓展訓練項目--信任背摔
發(fā)布時間：2018/1/27 21:30:51
信任背摔這是成都拓展訓練中最具典型意義的項目之一。目的是通過這個活動建立起彼此間的信任關系。當人站在1.4米的跳臺上直挺挺地向后倒下的時候，在臺下方的同事會用手托起成一個“人床”把臺上摔下的人接住。
人生就是一次體驗，就如一次拓展。從零開始，學會信任，學會團結，學會默契，學會感恩，學會敢于挑戰(zhàn)、學會放飛夢想，學會……，這次成都加速度拓展訓練活動增強了團隊凝聚力和整體競爭力，增強了員工的責任感和榮譽感，達到“磨練意志，陶冶情操，發(fā)掘潛能，融煉團隊”的目的。
【成都加速度拓展為您提供戶外拓展訓練、團建活動、企業(yè)軍訓、親子活動、魔鬼訓練、趣味運動會、真人CS等。成立8年已培訓超過3000家企業(yè)和60000多名學員，成都拓展培訓不二選擇。全國免費服務熱線：400-004-6917】
通過信任背摔這個拓展訓練項目可以鍛煉心理素質，克服恐懼，對業(yè)務人員的心理素質提升有很大幫助。
體會與分享：
1．當臺上的人問到：“你們準備好了嗎？”，臺下所有組成人床的同伴異口同聲地回答“我們準備好了，請相信我們！”這就是承諾。團隊同伴的承諾是一種寶貴的資源，是勇氣、力量和信心的源泉。 承諾體現了一種責任感，當說出自己的承諾時，相當于把自己的人品、公信力、責任心置于公眾的考驗中。在人的一生中，有一些東西是值得誓死捍衛(wèi)的。
2.互幫互助，我為人人，人人為我。團隊，不是群體，一個優(yōu)秀的團隊必須具備團結、信任與協(xié)作。每一次齊心協(xié)力的團結合作，每一次成功之后的熱情相擁，每一次完成項目的坦誠分享，都會讓彼此之間多一份了解，多一份親切，多一份友情?！拔覟槿巳?，人人為我”，對待幫助自己的人，要有感恩的心，學會幫助別人，才會被別人幫助。
3.溝通、群力決策。一個人的成功不能代表整個團隊的成功，只有團隊成員群策群力，鼎力相助，才能最終完成團隊的目標。有很多事靠個人的力量根本無法完成，必須依靠集體的力量協(xié)同配合，這就是組建團隊的意義和價值。一個團隊成立時，一定要建立強有力的組織指揮體系，進行合理的分工和協(xié)作，才能保證團隊工作有序的開展。
4．臺下同事表現出死守陣地，精神高度集中的狀態(tài)，能讓臺上同事拋開心中的疑慮放心地摔下去，這體現了彼此間信任的作用。工作中的信任，來自長期的溝通、了解和默契。集體的溫暖、團隊的力量都會在信任中得到解釋和感受。
5．只有在心理放松、姿勢標準的情況下，倒下的人最安全，而接的人也最省力。當我們對同伴或者團隊出現信任危機時，就會猜疑、無法真誠相對，然后動作就會變形、行動容易出軌，我們的所作所為不僅得不到支持，還有可能損害到團隊的利益，而且最終讓自己受到損害。
6．表面看起來很難的事，其實并沒有想象中那么可怕。在工作、生活中，遇到困難并不可怕，怕的是失去解決困難的勇氣和信心！心理的障礙是最難逾越的，我們如果要成為強者，首先就必須挑戰(zhàn)自己的恐懼感，當我們豁出去一搏，勇敢地跨出一小步，也許就能抓住屬于自己的機會，實現人生一大步的跨越。
信任背摔”“我叫王睿，我的團隊準備好了嗎？”“時刻準備著！”“我來了！”“來吧，寶貝！”于是，我倒了下去，倒在了一張由大家手臂組成的軟床上，除了頭撞得有點暈而外，還是很舒服的！謝謝大家！我信任我的團隊，信任這個團隊中的每一個人，所以，我當時很輕松，根本不擔心！我在想，如果，在平時的生活中、工作中都能如此輕松、如此放心，該有多好啊！信任，是多么的重要啊！